昌泰公司关于部分基层副职职位竞争上岗面试的通知-九游会登录

       根据昌泰公司部分基层副职职位竞争上岗实施方案，现将有关面试事项通知如下：

        一、面试时间、地点

        时间：2018年7月11日上午9:00

        地点：公司三楼会议室

        二、面试人员

        根据竞聘方案，笔试分数排序按1:3的比例确定参加面试人员，笔试人数不足1:3的全部进入面试。（具体名单见附表）。

        三、面试的内容、组织及方式

        面试工作在昌泰公司竞争上岗领导小组领导下，由考务小组具体组织实施。

        （一）面试内容及方式

        面试当天应试者先进行演讲，介绍自己的工作经历、德才情况，重点是做好竞争职位工作的设想等，时间不超过3分钟，然后就有关问题进行答辩，答辩时间控制在10分钟以内，面试评委组由公司领导和相关人员、专家组成，不少于5人（具体评委人选面试前临时确定组成）。

        （二）面试评分办法

        所有分数相加平均，即为要素得分，各要素得分相加之和即为面试人员最后得分。

        （三）面试测评的项目与内容

        面试测评的项目与内容分为两类６项：

        ①个人素质考察类：a、综合分析能力；b、逻辑思维能力；c、语言表达能力；d、应变处置能力；e、举止仪表感染力；

        ②岗位能力考察类：对单位的理解与岗位认知能力；

        四、面试纪律及相关要求

        1、应试人员应在面试开始前30分钟（即2018年7月11日8：30分）到候考场（一楼会议室）集中，当场宣布面试纪律，参加抽签，排定出场次序。

        2、主考官宣布面试开始后，工作人员逐一引导应试人员进入面试考场。面试完毕，面试人员在工作人员引导下在外等候，待工作人员示意后，进入考场听取宣布得分后离开考场。

        ３、面试工作接受纪委和现场监督员的监督。

        ４、面试人员在面试中出现违规行为，原则上由考务小组按有关规定视情分别作出劝阻、警告、取消面试成绩等方式的处理。

                                                                                                                                               2018年7月5日 

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点击下载文件:昌泰公司部分基层副职管理职位竞争上岗笔试成绩.pdf